Po týchto štatistikách sa nečudujeme, že Slováci odchádzajú za prácou do Česka. Zarobíme si tam viac ako domáci

Mária Ambrozová

1. apríla 2018 o 08:00

Najnovšie mzdové štatistiky susednej Českej republiky ukázali, že domáci si vo vlastnej krajine zarobia menej než zamestnanci z iných krajín
Najviac si v Česku zarobia na letiskách a štátnej správe, najmenej čašníci a upratovačky
Náš západný sused kopíruje dlhodobý problém Slovenska - nedostatočnú vyrovnanosť ohodnotenia medzi pohlaviami

archinfo.sk

Najnovšie mzdové štatistiky susednej Českej republiky ukázali, že domáci si vo vlastnej krajine zarobia menej než zamestnanci z iných krajín
Najviac si v Česku zarobia na letiskách a štátnej správe, najmenej čašníci a upratovačky
Náš západný sused kopíruje dlhodobý problém Slovenska - nedostatočnú vyrovnanosť ohodnotenia medzi pohlaviami

Ministerstvo práce v rámci Informačného systému o priemernom zárobku vydalo v Českej republike pred niekoľkými dňami aktuálnu správu o mzdovej sfére z meraní z roku 2017. Štatistiky nášho suseda zo západu hovoria o pozitívnom stúpaní odmien zamestnancov (medziročne priemerne o 7 %), no aj o tom, že rozdiely panujú v ohodnocovaní medzi pohlaviami aj mzdách ponúkaných cudzincom. Zatiaľ čo medián práce Čecha v predstavuje 25 980 korún (1 021 eur), Slovák tu dostane až o 3 803 korún viac (cca 150 eur).

V Česku pracuje takmer 160-tisíc cudzincov, z čoho Slováci tvoria bezkonkurenčne najväčšiu časť – 61 100 zamestnancov. Za nami sú Ukrajinci, no prácu tu našlo aj množstvo Poliakov, Bulharov či Rumunov. Českého zamestnanca určite neteší fakt, že Slovák či Rumun si v jeho krajine zarobí o niečo viac (viď. tabuľka).

Ministerstvo práce upozorňuje na stále pretrvávajúci problém rozdielu ohodnocovania medzi pohlaviami, hoci v roku 2017 sa ženám zvýšili platy výraznejšie než mužom (ako je to u nás si prečítaš TU). Niekedy rozdiel predstavuje aj 7 000 českých korún (cca 275 eur), no výnimku tvorí veková skupina do 20 rokov u zamestnancov platených štátom. Tu dostávajú ženy omnoho viac než muži. Najviac si za posledný rok v Česku prilepšili oblasti štátnej sféry – napr. zamestnanci obrany, no mzdy rástli aj pracovníkom v službách a predaji. Podľa predpokladu, s vyšším dosiahnutým vzdelaním rastie aj zárobok.

Z nových štatistík tiež vyplýva, že najvyššie platy dostávajú tí, ktorí pracujú v oblasti informačných technológií a komunikačnej činnosti, v oblasti financií a poisťovníctva či výrobe, a rozvoze elektriny, plynu, a tepla. Naopak najmenej je to v ubytovacích službách a pohostinstvách, administratíve a kultúre. Najviac si zamestnanci zarobia v hlavnom meste, Stredočeskom a Juhočeskom kraji, Plzni a Liberci. Podrobnosti o vývoji platov u nás nájdeš TU. So situáciou v Česku tak Slovensko môžeš jednoducho porovnať.

Zdroj: ihned.cz