Pixel Federation má nového CEO. Odhalil ciele a plány najväčšieho slovenského herného štúdia

Spoločnosť Pixel Federation, najväčšie slovenské herné štúdio, oznamuje menovanie Daniela Duranku do pozície CEO/generálneho riaditeľa. 

Po odchode Šimona Šicka z postu CEO v roku 2021 viedol firmu board/predstavenstvo manažérov, ktoré zahŕňalo spoluzakladateľov Šicka, Fridricha a 5 vrcholových manažérov.

Tí teraz odovzdali vedenie Pixel Federation do rúk Daniela Duranku, ktorý pôsobí vo firme od roku 2014, kde zastával rôzne kľúčové pozície, vrátane COO (Chief Operating Officer). Cieľom tohto rozhodnutia je posunúť firmu v pred a uľahčiť jej rozhodovacie procesy. 

Šimon Šicko sa po 17 rokoch v čelných pozíciách spoločnosti plánuje vrátiť k svojej vášni, vývoju hier. Chce sa venovať svojim herným konceptom a zároveň svojimi skúsenosťami a pohľadom pomôcť novým herným projektom Pixel Federation.

Krušné časy v hernom odvetví

Po rokoch bezprecedentného rastu herného a zábavného biznisu počas pandémie čelia svetoví herní vývojári novým výzvam – zmene spotrebiteľského správania, nevyhnutnému poklesu príjmov, extrémnej saturácii trhu či prepúšťaniu.

Rok 2023 bol turbulentný aj pre Pixel Federation. Napriek tržbám viac než 42 miliónov musela firma pristúpiť k uzavretiu brnianskej pobočky či k automatizácii herného titulu Port City. Pixel Federation, napriek týmto výzvam, zostáva stabilnou a zdravou firmou, ktorej cieľom je prinášať kvalitné hry a rozvíjať svojich zamestnancov.

zdroj: Pixel Federation

Nový board má sedem členov – (zľava hore) Filip Polášek (Chief Product Officer), Peter Štefček (Chief Technology Officer), Martin Lučan (Chief Gaming Officer), Branislav Bernát (Chief Information Officer), Michal Prokop Grňo (Chief Marketing Officer), Daniel Duranka (CEO) a Michal Hablovič (Chief Revenue Officer).

Daniel Duranka vyštudoval FMUK v Bratislave, má dve deti a je kapitánom futbalového klubu FK Kozmos.

Ako plánujete po odchode spoluzakladateľov Šimona Šicka a Mariána Fridricha z vedúcich pozícií zabezpečiť kontinuitu a zároveň uplatniť svoju vlastnú víziu a štýl vedenia?

Nebude to ľahké. Marián a Šimon urobili veľmi veľa a ich znalostiam, skúsenostiam a vášni sa ťažko vyrovnať.

Posledné roky však neradíme medzi najlepšie, a preto nehľadáme kontinuitu. Ale neusilujeme ani o revolúciu. Naše jadro zostáva rovnaké – spokojní ľudia pracujúci v zdravej firme, ktorá vytvára skvelé hry a prináša radosť našim hráčom.

V rámci vedenia pevne verím v Slobodu & Zodpovednosť. Ľudia robia rozhodnutia rýchlo, slobodne a preberajú zodpovednosť. Šetrí to čas, urýchľuje proces učenia a zvyšuje zaangažovanosť. Dúfajme.

Po pandemických rokoch prišlo k významným zmenám v správaní hráčov, poklesu príjmov a prepúšťaní v hernom priemysle. Ako vnímate súčasný stav herného biznisu a ako sa chystáte čeliť novým výzvam?

Na trhu s free-to-play hrami je veľa nových výziev: kríza spotrebiteľov a  zmeny ich správania, neustály nárast konkurencie (ktorý bude ešte väčší s umelou inteligenciou) a rastúca náročnosť získavania nových hráčov.

Nesťažujeme sa, je to tak všade, raz si hore, raz si dole. Neexistuje žiadne magické riešenie. Budeme tvrdo  pracovať a snažiť sa byť lepší než kedykoľvek predtým.

Aké sú plány spoločnosti na rok 2024?

Zúžime svoj záber a budeme sa sústrediť na to, v čom sme historicky najúspešnejší – transportné tycoon hry. Do konca roka plánujeme spustiť dva nové tituly tohto žánru.

Naďalej veríme v Happy Profit, že dlhodobo sú firemný a zamestnanecký úspech spojené nádoby. Jedno nejde bez druhého.

Aj preto rozhodne nepôjdeme za krátkodobou vidinou úspechu cestou nejakého sweatshopu. Aj preto budeme pokračovať v budovaní lokálnej IT komunity, zdieľaní našich skúseností s mladou generáciou a hľadaní nových talentov.