Od septembra sa zvyšuje stravné. Ovplyvní zamestnancov aj živnostníkov

Trend rastúcich cien za jedlá a nápoje v reštauráciách stále pokračuje. Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny na tento nárast reaguje a už od 1. 9. 2024 sa mení výška stravného.  

O koľko sa hodnota zvýši?  

Zmena prišla takmer po roku. Naposledy sa výška súm stravného menila 1. 10. 2023. Nové sumy stravného pre jednotlivé časové pásma sa menia nasledovne:  

• 8,30 eura pre časové pásmo 5 – 12 hodín, 
• 12,30 eura pre časové pásmo nad 12 – 18 hodín, 
• 18,40 eura pre časové pásmo nad 18 hodín. 

Zvýšenie súm stravného má vplyv nielen na výpočet cestovných náhrad pri služobných cestách, ale aj na hodnotu stravovacích poukážok a finančných príspevkov na stravovanie. Pozrite si prehľad v tabuľke:  

Čo z toho vyplýva pre zamestnávateľa?  

Zamestnávateľ musí svojim zamestnancom zabezpečiť stravovanie formou teplého jedla, stravných lístkov alebo finančného príspevku na stravu.

Minimálna výška finančného príspevku na stravovanie je 55 % z minimálnej hodnoty stravovacej poukážky. Podľa Zákonníka práce je minimálna hodnota stravovacej poukážky vo výške 75 % zo sumy stravného pri pracovnej ceste v trvaní 5 až 12 hodín. Od 1. 9. 2024 tak minimálna hodnota stravovacej poukážky predstavuje sumu 6,23 eura (75 % zo 8,30 eura) a suma finančného príspevku na stravovanie je najmenej 3,43 eura (55 % z 6,23 eura).

Tak ako je stanovená dolná hranica hodnoty finančného príspevku, tak je stanovená aj maximálna hodnota finančného príspevku na stravovanie, ktorá je vo výške 55 % stravného pri pracovnej ceste v trvaní 5 až 12 hodín, t. j. od 1. 9. 2024 najviac 4,57 eura.

Príspevok na stravovanie poskytnutý do maximálnej výšky 4,57 eura je na strane zamestnávateľa daňovo uznaným výdavkom. Zamestnávateľ môže prispievať zamestnancom na stravu aj vyššou sumou. Dôležité je však posúdiť daňový vplyv takéhoto príspevku.

V mzdovom softvéri OLYMP sú už teraz zapracované nové hranice zákonných príspevkov. Využite pomocnú kalkulačku, ktorá vám pomôže pri nastavení príspevku zamestnávateľa na stravovanie v súlade s uvedenými zmenami. 

Výdavky na stravovanie u živnostníka

Živnostník alebo SZČO si do daňových výdavkov môže zahrnúť výdavky na vlastné stravovanie. Výdavok si môže uplatniť maximálne do výšky 55 % z hodnoty stravného pre časové pásmo v trvaní 5 – 12 hodín, a to za každý odpracovaný deň v kalendárnom roku. Takéto výdavky na stravovanie nemusí preukazovať dokladom o nákupe stravy,  musí však vedieť preukázať, že deň, na ktorý si stravné do daňových výdavkov uplatňuje, skutočne odpracoval.