Nezamestnaní Slováci môžu teraz získať takmer 300 €, úrady začali prijímať žiadosti (NÁVOD)

Zamestnávateľ musí v žiadosti uviesť počet a druh požadovaných pracovných miest na vykonávanie práce na skúšku. V prípade, ak je žiadosť predkladaná na viaceré druhy pracovného miesta, alebo zamestnávateľ predpokladá vykonávanie práce na skúšku s rôznym termínom jej začatia, uvedie túto skutočnosť v žiadosti.

Štát zvýši vysoko potrebný finančný príspevok až o 40 %. Dostanú ho konkrétni Slováci

Taktiež je nutné v žiadosti uviesť identifikačné údaje kandidátov, na ktorých zamestnávateľ tento finančný príspevok požaduje. V prípade, ak zamestnávateľ v čase podávania žiadosti nemá vybratého zamestnanca, výber vhodného kandidáta môže skrz výberové konanie zabezpečiť príslušný úrad. 

Žiadateľ = Zamestnanec

Ak je žiadateľom znevýhodnený uchádzač o zamestnanie, svoju žiadosť o príspevok predkladá na tlačive, ktoré je k dispozícii na oficiálnej webovej stránke ústredia alebo na príslušnom úrade. Túto žiadosť žiadateľ následne doručí na úrad, v ktorého evidencii je uchádzač vedený.

Súčasťou predloženej žiadosti je aj vyhlásenie žiadateľa, že pred zaradením do evidencie podnikal, resp. vykonával alebo prevádzkoval SZČ/nepodnikal, resp. nevykonával alebo neprevádzkoval SZČ.

Úrad neoklameš

Ak by si sa snažil poberať príspevok bez toho, aby si reálne do zamestnania, sklameme ťa. Úrady totiž finančný príspevok vypočítavajú na základe odpracovaných hodín. Ako informuje ústredie práce v oficiálnom oznámení, finančný príspevok sa za dni neprítomnosti zamestnanca alikvotne kráti. Toto krátenie sa a taktiež výsledná suma príspevku sa kráti na základe evidencie dochádzky vykonávania práce. 

Taktiež aj v prípade predčasného ukončenia vykonávania práce na skúšku sa vyplácanie príspevku zastaví. Ministerstvo taktiež informuje, že v prípade predčasného ukončenia práce na skúšku sa budú dôvody tohto ukončenia bližšie skúmať.